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Abogado asesorando a un empresario en Fuenlabrada
DERECHO EMPRESARIAL · EMPRENDEDORES Y PYMES

Abogado para empresas y emprendedores en Fuenlabrada

Sergio Gayoso, abogado de FBI AbogadosSergio Gayoso
Publicado el
MERCANTIL · empresas · emprendedores · pymes

Una empresa no necesita un abogado únicamente cuando recibe una demanda.

Las decisiones sobre contratos, socios, trabajadores, impuestos, cobros o financiación pueden generar consecuencias jurídicas antes de que el conflicto sea visible.

Contar con asesoramiento jurídico permite valorar esas consecuencias, conservar la prueba necesaria y decidir si conviene negociar, reclamar, defenderse o modificar la estrategia empresarial.

FBI Abogados presta asesoramiento y defensa a emprendedores, autónomos, administradores y pequeñas y medianas empresas desde su despacho de Fuenlabrada.

Nuestro trabajo no consiste en sustituir la gestión contable o administrativa diaria.

Intervenimos cuando una decisión empresarial requiere análisis jurídico, negociación, prevención de responsabilidad o defensa ante un juzgado o una Administración.

Asesoramiento jurídico conectado con la realidad de la empresa

Una respuesta legal puede ser técnicamente correcta y, sin embargo, no resolver el problema empresarial.

Antes de recomendar una actuación analizamos:

  • qué resultado necesita la empresa;
  • qué documentación existe;
  • qué obligaciones ha asumido cada parte;
  • qué puede probarse;
  • qué riesgos afectan a la sociedad o al administrador;
  • cuánto puede costar el conflicto;
  • qué alternativas existen;
  • qué consecuencias tendría esperar.

El objetivo es convertir una situación compleja en una decisión comprensible y ejecutable.

No se trata solo de conocer la norma. También es necesario entender cómo afecta la decisión a la tesorería, a los socios, a los trabajadores, a los contratos y a la continuidad del negocio.

Problemas jurídicos en los que intervenimos

Contratos mercantiles y acuerdos empresariales

Un contrato empresarial debe definir con precisión:

  • la prestación de cada parte;
  • el precio;
  • los plazos;
  • las garantías;
  • las causas de resolución;
  • las consecuencias del incumplimiento;
  • la responsabilidad;
  • la confidencialidad;
  • la jurisdicción o sistema de resolución de conflictos.

Revisamos y redactamos contratos con clientes, proveedores, distribuidores, socios, colaboradores y prestadores de servicios. Puede consultarse el detalle de nuestra práctica en derecho mercantil en Fuenlabrada.

También analizamos contratos ya firmados para determinar:

  • qué puede exigirse;
  • qué cláusulas resultan aplicables;
  • si existe incumplimiento;
  • qué comunicaciones deben enviarse;
  • qué prueba conviene conservar;
  • si procede negociar o reclamar.

Conflictos entre socios

Un desacuerdo entre socios puede bloquear decisiones, deteriorar la actividad y terminar afectando al patrimonio de la sociedad.

Intervenimos en situaciones relacionadas con:

  • falta de información;
  • bloqueo de acuerdos;
  • uso discutido de fondos sociales;
  • incumplimiento de pactos de socios;
  • competencia con la empresa;
  • remuneración de administradores;
  • transmisión de participaciones;
  • salida de socios;
  • valoración de participaciones;
  • impugnación de acuerdos;
  • disolución y liquidación.

La estrategia exige revisar estatutos, pactos, actas, comunicaciones, cuentas y conducta de las partes. Sobre la prevención de estos conflictos puede leerse nuestro análisis del pacto parasocial para evitar conflictos entre socios y de los protocolos mercantiles en empresas familiares.

No todos los conflictos deben resolverse mediante una demanda.

Pero una negociación solo es eficaz cuando la empresa conoce su posición jurídica y dispone de documentación suficiente para sostenerla.

Responsabilidad de administradores

La sociedad limitada protege, con carácter general, el patrimonio personal de socios y administradores, pero esa protección no es absoluta.

La exposición personal puede aparecer por:

  • incumplimiento de deberes societarios;
  • deudas posteriores a una causa de disolución;
  • operaciones perjudiciales;
  • garantías personales;
  • derivaciones tributarias;
  • incumplimientos laborales;
  • agravación de la insolvencia;
  • irregularidades contables;
  • decisiones adoptadas sin la diligencia exigible.

Analizamos separadamente:

  1. la deuda de la sociedad;
  2. la conducta del administrador;
  3. los avales y garantías firmados;
  4. la posible responsabilidad frente a socios, acreedores o Administraciones.

El diagnóstico temprano permite evitar que un problema de la empresa se convierta innecesariamente en un riesgo personal. Situaciones como la cuenta corriente con socios o los préstamos de la empresa a socios sin formalizar son ejemplos habituales de exposición evitable.

Reclamación de facturas e impagos

Una factura acredita que se ha emitido un documento de cobro, pero no siempre demuestra por sí sola toda la relación contractual.

Para reclamar un impago puede ser necesario acreditar:

  • el encargo;
  • el presupuesto;
  • la aceptación;
  • la entrega;
  • la prestación del servicio;
  • las comunicaciones;
  • el vencimiento;
  • los pagos parciales;
  • la cantidad pendiente.

Antes de reclamar estudiamos la documentación y valoramos la vía más adecuada:

  • requerimiento;
  • negociación;
  • reconocimiento de deuda;
  • procedimiento monitorio;
  • demanda declarativa;
  • ejecución de garantías.

También defendemos a empresas frente a reclamaciones que consideran incorrectas, infladas o insuficientemente documentadas.

Derecho laboral para empresas

Las decisiones laborales deben prepararse antes de ser comunicadas.

Asesoramos a empresas en:

  • contratación;
  • modificación de condiciones;
  • sanciones;
  • despidos;
  • jornada y registro horario;
  • movilidad;
  • excedencias;
  • reclamaciones salariales;
  • derechos fundamentales;
  • conflictos internos;
  • investigaciones internas;
  • actuaciones de la Inspección de Trabajo;
  • procedimientos ante el SMAC y los juzgados de lo social.

Una comunicación deficiente, una decisión sin prueba o una actuación precipitada pueden condicionar toda la defensa posterior. Puede verse el detalle de esta área en abogados laboralistas en Fuenlabrada, junto con nuestras guías sobre el despido disciplinario y sobre cómo documentar un expediente disciplinario complejo.

El asesoramiento previo permite identificar:

  • el cauce adecuado;
  • la documentación necesaria;
  • el riesgo de impugnación;
  • el coste posible;
  • las alternativas disponibles.

Procedimientos tributarios y responsabilidad fiscal

Cuando una empresa recibe un requerimiento, una liquidación, una sanción o una derivación de responsabilidad, el expediente debe estudiarse antes de contestar.

La defensa puede depender de:

  • los hechos imputados;
  • la motivación;
  • la documentación administrativa;
  • la carga de la prueba;
  • los plazos;
  • el procedimiento seguido;
  • la identificación del obligado;
  • la proporcionalidad de la sanción;
  • la posible responsabilidad del administrador.

Intervenimos en:

  • comprobaciones;
  • inspecciones;
  • procedimientos sancionadores;
  • recaudación;
  • embargos;
  • derivaciones de responsabilidad;
  • recursos;
  • reclamaciones económico-administrativas;
  • procedimientos contencioso-administrativos.

Puede consultarse esta práctica en abogados tributarios en Fuenlabrada, así como nuestro análisis de las retribuciones mal planteadas en socios y administradores.

Empresas con dificultades económicas

Cuando una empresa empieza a retrasar pagos, agotar financiación o acumular deuda, la prioridad es determinar si atraviesa una dificultad temporal o una situación de insolvencia.

Analizamos:

  • viabilidad del negocio;
  • previsión de tesorería;
  • deuda acumulada;
  • pagos pendientes;
  • crédito público;
  • salarios;
  • avales;
  • embargos;
  • contratos esenciales;
  • activos;
  • responsabilidad del administrador;
  • alternativas de continuidad;
  • transmisión;
  • cierre ordenado;
  • soluciones concursales.

Retrasar el diagnóstico puede reducir las alternativas y aumentar el riesgo.

El objetivo no es iniciar automáticamente un procedimiento concursal, sino determinar qué solución resulta jurídicamente posible y empresarialmente razonable. Puede ampliarse esta información en qué efectos tiene declararse en concurso de acreedores y en segunda oportunidad en Fuenlabrada.

Asesoramiento preventivo y defensa en conflictos

El despacho interviene antes y después de que surja el conflicto.

Antes del conflicto

  • revisión de contratos;
  • pactos de socios;
  • preparación de decisiones societarias;
  • comunicaciones laborales;
  • análisis de riesgos;
  • requerimientos;
  • negociación;
  • prevención de responsabilidad;
  • conservación de prueba.

Cuando el conflicto ya existe

  • contestación a reclamaciones;
  • negociación;
  • reclamación de deudas;
  • conflictos societarios;
  • procedimientos laborales;
  • defensa tributaria;
  • litigación civil y mercantil;
  • procedimientos concursales.

La experiencia procesal resulta útil incluso cuando se pretende evitar el juicio.

Un documento preventivo debe redactarse pensando también en cómo podría interpretarse, acreditarse y defenderse si el conflicto termina ante un tribunal.

Por qué elegir FBI Abogados para un asunto empresarial

Dirección jurídica

La dirección letrada corresponde a Sergio Gayoso Merino, abogado colegiado del Ilustre Colegio de la Abogacía de Madrid con número 75.093.

Los asuntos empresariales que implican responsabilidad, litigación, insolvencia o decisiones estratégicas requieren supervisión jurídica y una posición coherente desde el inicio. Puede conocerse el equipo en nosotros.

Visión transversal

Los problemas de una empresa no siempre pertenecen a una única rama del Derecho.

Un conflicto entre socios puede afectar a contratos, administración de la sociedad, trabajadores, fiscalidad o solvencia. Una inspección puede generar consecuencias tributarias, laborales y patrimoniales.

El análisis transversal evita adoptar una solución parcial que cree otro problema en un área diferente. En servicios puede verse el alcance completo de las áreas en las que trabajamos.

Estrategia basada en documentos

No construimos una recomendación únicamente sobre una explicación verbal.

Revisamos los documentos que condicionan el caso:

  • contratos;
  • correos;
  • mensajes;
  • facturas;
  • actas;
  • estatutos;
  • nóminas;
  • cartas;
  • requerimientos;
  • resoluciones;
  • extractos;
  • contabilidad;
  • documentación bancaria.

El diagnóstico distingue entre:

  • hechos acreditados;
  • hechos discutidos;
  • documentación que falta;
  • riesgos;
  • objeciones previsibles;
  • alternativas.

Transparencia sobre los riesgos

Un abogado no controla la decisión de un tribunal, de la Administración o de la contraparte. Por ello, no garantizamos resultados.

Sí explicamos:

  • qué posición puede sostenerse;
  • qué puntos débiles existen;
  • qué prueba se necesita;
  • qué puede alegar la otra parte;
  • qué coste puede tener cada alternativa;
  • qué consecuencia tendría no actuar.

La empresa debe tomar decisiones con información, no con expectativas artificiales.

Un despacho jurídico, no una gestoría

La gestoría se ocupa habitualmente de obligaciones contables, fiscales, laborales y administrativas recurrentes.

FBI Abogados interviene cuando es necesario:

  • interpretar;
  • negociar;
  • prevenir responsabilidad;
  • reclamar;
  • contestar;
  • recurrir;
  • defender;
  • litigar.

Ambas funciones pueden complementarse, pero no son equivalentes.

Nuestra función es asumir el análisis jurídico y la estrategia cuando una decisión empresarial puede tener consecuencias relevantes.

Atención desde Fuenlabrada

El despacho se encuentra en:

Avda. Francisco Javier Sauquillo, 33, local — 28944 Fuenlabrada, Madrid

La proximidad facilita reuniones, revisión de documentación y seguimiento de asuntos de empresas implantadas en Fuenlabrada.

La ubicación no sustituye a la competencia profesional, pero permite mantener una relación directa con el empresario o administrador que debe tomar las decisiones.

Para qué tipo de empresa trabajamos

Este servicio se dirige principalmente a:

  • emprendedores;
  • autónomos con actividad empresarial;
  • sociedades limitadas;
  • microempresas;
  • empresas familiares;
  • comercios;
  • empresas de servicios;
  • instaladores;
  • talleres;
  • profesionales con trabajadores;
  • administradores y socios;
  • empresas en crecimiento;
  • negocios en dificultades.

No es necesario disponer de un departamento jurídico interno. Si estás valorando el paso de autónomo a sociedad, puede ser útil nuestra guía sobre cuándo conviene pasar de autónomo a sociedad limitada.

El despacho puede intervenir:

  • en un asunto concreto;
  • en una negociación;
  • en un procedimiento;
  • en la revisión de una operación;
  • ante una decisión con riesgo;
  • mediante una relación continuada cuando las necesidades de la empresa lo justifiquen.

Cómo trabajamos

1. Delimitación del problema

Identificamos:

  • qué ha ocurrido;
  • qué pretende conseguir la empresa;
  • qué plazo existe;
  • qué personas están implicadas;
  • qué consecuencias inmediatas pueden producirse.

2. Revisión documental

Solicitamos la documentación necesaria para comprobar la posición jurídica y no formular conclusiones sobre una versión incompleta.

3. Diagnóstico

Analizamos:

  • derechos y obligaciones;
  • argumentos;
  • riesgos;
  • prueba;
  • alternativas;
  • objeciones previsibles;
  • posible coste del conflicto.

4. Propuesta de actuación

La empresa recibe una recomendación concreta sobre:

  • próximos pasos;
  • alcance del encargo;
  • actuaciones incluidas;
  • honorarios;
  • gastos externos previsibles.

5. Ejecución y seguimiento

Ejecutamos la estrategia acordada e informamos de las decisiones relevantes durante la negociación, el procedimiento administrativo o el proceso judicial.

Cuándo conviene consultar

Conviene solicitar asesoramiento cuando:

  • se va a firmar un contrato relevante;
  • existe una factura impagada;
  • ha surgido un conflicto con un socio;
  • se plantea una sanción o un despido;
  • se ha recibido una demanda;
  • existe un requerimiento de Hacienda;
  • ha comenzado una inspección;
  • se exige responsabilidad al administrador;
  • la empresa no puede pagar regularmente;
  • se pretende transmitir o cerrar un negocio;
  • una decisión puede afectar al patrimonio personal;
  • existe un plazo judicial o administrativo.

Consultar antes permite conservar más alternativas.

Preguntas frecuentes

¿Asesoráis únicamente a sociedades?

No. El despacho trabaja con sociedades, autónomos, emprendedores, administradores y socios que necesitan asesoramiento jurídico relacionado con su actividad económica.

¿Puedo consultar antes de firmar un contrato?

Sí. Revisar un contrato antes de firmarlo permite identificar obligaciones, riesgos, garantías y mecanismos de salida.

¿Intervenís en asuntos concretos o solo mediante asesoramiento continuado?

Podemos intervenir en una operación, una negociación, una reclamación o un procedimiento concreto. La posible asistencia continuada debe definirse en función de las necesidades reales de la empresa.

¿Defendéis a empresas ante los tribunales?

Sí. El despacho interviene en procedimientos civiles, mercantiles, laborales, tributarios y concursales relacionados con la actividad empresarial.

¿Podéis asesorar a una empresa que ya tiene gestoría?

Sí. La gestoría puede mantener la gestión ordinaria y el despacho asumir las cuestiones jurídicas, estratégicas, administrativas o procesales que requieran intervención letrada.

¿Cuánto cuesta el asesoramiento?

Depende de:

  • materia;
  • documentación;
  • complejidad;
  • urgencia;
  • cuantía;
  • actuaciones necesarias;
  • existencia o no de procedimiento.

El alcance y los honorarios se concretan antes de iniciar el encargo.

¿Puede garantizarse el resultado?

No. El resultado depende también de la prueba, de la contraparte, de la Administración y de la decisión judicial. El despacho sí puede comprometerse a estudiar la documentación, explicar los riesgos y desarrollar la estrategia acordada.

Asesoramiento jurídico para tu empresa en Fuenlabrada

Las decisiones empresariales importantes deben adoptarse con una visión completa de sus consecuencias.

FBI Abogados asesora y defiende a emprendedores, autónomos, administradores y empresas desde su despacho de Fuenlabrada. Si además estás valorando qué despacho elegir, puede ayudarte nuestro artículo sobre cómo elegir abogado en Fuenlabrada, y en noticias publicamos análisis periódicos para empresas.

Para solicitar el estudio de un asunto puede utilizarse el formulario de contacto o dirigirse al despacho:

Avda. Francisco Javier Sauquillo, 33, local — 28944 Fuenlabrada, Madrid

Solicitar análisis del asunto

La documentación será revisada para determinar la materia, el alcance de la posible intervención y los siguientes pasos.

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